全县人事调整宣布会提出公道正派选人 实绩考核用人

    撤消程坊乡　义宁镇分设为义宁镇、宁州镇
     2月9日，全县人事调整宣布会召开。县委书记黄斌提出，要牢固树立公道正派选人的正确导向，对那些敢想敢干、思想解放的干部，勇于负责、善于操作的干部，工作勤奋、富有激情的干部予以提拔重用，坚持以实绩考核用人。县委副书记宋细妹主持会议。县委常委、组织部长王金初宣读人事调整决定。
    会议指出，此次人事调整主要出于三方面考虑：一是配齐配强班子的需要。因人事变动主要领导暂缺的单位，配齐班子；部分承担县重大项目或重点工作的单位，配强班子；为策应省县机构改革，报经省县民政部门批准，撤消程坊乡，义宁镇分设为义宁镇和宁州镇，消化程坊乡班子，配齐义宁和宁州两镇班子。二是解决遗留问题的需要。理顺修水工业园服务局更名为修水工业园管委会后园区干部的消化、优化问题；因违反计划生育等受到党纪政纪处分的干部免职；少数待安排干部重新安排工作。三是解决部分年龄偏大、任职较长、表现较好的乡镇党政正职和人大主席的进城安排。
    黄斌在讲话中指出，县委对干部调整工作极为重视，力求从领导班子建设的实际和工作实际需要出发，本着一碗水端平、一把尺量准、一盘棋走活的总原则进行。这次干部调整牢固树立公道正派选人的正确导向，做到程序民主、决策科学，努力形成实绩考核用人的良好氛围。把“干事创业”作为最重要的标准，真正把那些政治上靠得住、业务上有本事，敢闯、敢冒，能干事、得罪人也要干成事的干部选拔到各级领导岗位。诸如，对服务县重大项目或重点工作中表现突出的干部，对在“决战良塘”、“县城违法违章建筑整治”等几大战役中表现优秀的干部优先使用，而对那些托关系、找门路、打招呼的干部一律不予考虑。
    黄斌要求，拟提拔任用的同志要进一步增强责任感、危机感和使命感，以全县的发展为己任，老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白为官；要有强烈的事业心和责任感，对工作认真负责，埋头苦干，精益求精。要时刻牢记团结的重要意义，做到谋事不谋人，容人不怨人，尽责不揽权，补台不拆台。要坚决执行廉洁自律的各项规定，经得住考验，顶得住歪风，抗得住诱惑，管得住自己。