 一是再次学习、动员。18日，由班子成员按分管口径进行动员，学习、传达省纪委“红包”问题治理约谈会议提纲、市局再次开展“红包”问题自查自纠文件精神，确保精神传达到了每位干部职工；二是开展层层约谈。为将精神传达到每位约谈对象，19日上午召开了39名中层干部约谈会，约谈会组织学习并传达了省纪委“红包”问题治理约谈会议提纲和九江市局关于再次开展“红包”问题自查自纠工作的通知精神。党组书记、局长查贵龙做中心讲话并提出了四点要求。再提认识，保持清醒的头脑；再敲警钟，做到“三个带头”；再传压力，落实“两个责任”；再严问责，健全长效机制。各分局、机关各部门负责人在约谈会上进行了表态发言。 约谈会后，该局主要领导就重点部门再行约谈。重点对稽查局、三个分局、税源管理科、评估科、法规、征管股8个单位负责人再行约谈；班子其他成员就所分管的部门和重点岗位人员进行约谈；19日下午，各分局（科）股室组织本单位、部门干部约谈。全局所有干部职工均接受了约谈，所有约谈均做了约谈笔录；三是自查自纠。17日至23日，各单位、部门再次组织了干部职工开展“红包”问题治理自查自纠，单位、部门、个人填写“红包”治理自查自纠情况报告表，做到一个不漏，人人过关，确保自查自纠到位。 治理“红包”问题，事关队伍稳定、事关国税形象、事关事业成败。该局表示：一定动真格、敢碰硬，把“红包”治理作为当前和今后一个时期的重大政治任务，寸步不让地一抓到底，真正营造风清气正的良好国税形象。 |
