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2012年12月31日 周一 冷 进驻良塘新区快一年了，明天就是新年。 今天我们清扫了路面。为了不影响交通，每次清扫工作都会选在晚上。夏天还好一点，虫儿低鸣，凉风习习。冬天就不同，虽然不一会儿身上就热起来，但是一些角落里的积垢必须要用水管冲，冰冷的水溅洒在身上的时候，真是应了那句广告语：透心凉，心飞扬！ 2013年4月26日 周五 晴 昨天下班的时候和同事一起去了趟超市，买了许多日用品，洗发水、沐浴露什么的装了满满几袋子。今天我们提着东西去义宁镇敬老院看望爷爷奶奶。在那边，同事们帮忙大扫除、陪着聊天、组织一些小游戏，大家度过了开心的一天。 我觉得，获得老人家信赖的诀窍只有一个——老吾老，以及人之老。 2014年8月23日 周六 晴 今天下午单位开了总结会议，是汇报禁爆工作成果。得到了一点小小的表扬，心情很美丽。 前期我们就做了大量的宣传工作，在小区各路口醒目位置悬挂横幅、大型喷绘等，个别楼栋单元门口还张贴了禁爆通知。前几天和一些居民闲聊的时候，还称赞我们，说终于有一个宁静的居所了。 修水网 www.xiushui.Ｎet …… 写下这些日记的人叫樊吴晔，今年27岁，是新城管委会城市管理执法三大队的一名普通干部，毕业于南昌大学行政管理专业的他，在工作之余喜欢用“日记”的方式去记录生活、抒发心声。 7月17日，记者见到樊吴晔时，他正从外面巡查回来，身着一件深绿色的T恤衫，黝黑的脸上洋溢着灿烂的笑容。2011年，他通过全县统招考试进入新城管委会城市管理执法三大队任职。那年，良塘新区的建设正全面展开。为了加快推进新区建设与管理，樊吴晔和他的同事们被派驻新区。说是工作，其实并没有固定的办公场所，在良塘新区这片八平方公里的战场上，他们需要做的很多：围土调配、工地监管、市容市貌管理等。“那个时候，我们经常是每天5点上班，到晚上10点以后才能下班。有好几次，同事的父母患病住院也不请假，只是利用中午的休息时间到医院送一餐饭又回来上班。”樊吴晔说，大家没有怨言，因为新区的变化中有自己的一份功劳，这是最大的欣慰。樊吴晔在日记中这样写道： “良塘之前灰尘漫天，垃圾到处堆放，现在干净整洁了。过年的时候参加同学聚会，从外面回来的同学谈起良塘的新变化时，我骄傲一笑，默而不语。” HULING 说到良塘新区的变化发展，樊吴晔满是自豪。但是，他们在执法管理的过程中，也会有不愉快的事情发生。今年6月的一天清晨，樊吴晔和同事在修水二中门口巡逻，在劝导一个卖包子的流动摊贩时发生了争执。按照规定，学校周围是不能摆摊设点的，更何况是没有任何营业执照的“黑户”。在交涉许久后，这名商贩才愿意离开，樊吴晔和执法队员将地面上的塑料袋逐个捡拾到旁边的垃圾桶。这时，樊吴晔发现，不远的另一端，那名商贩又回到了现场，也在捡拾刚才他丢在地上的塑料袋。看到这一幕，樊吴晔很是感动。他在日记中这样写道： “说起来当个城管有的时候挺委屈的，特别是在执法过程中，总要引起一些市民的误解和偏见。像这样的商贩还是不多见，只有用心去感受他们，用自己的行动去感化他们，就能得到他们的理解和配合。” 去年下半年，我县推进整体移民搬迁、加快城乡发展一体化首个安置小区项目——良瑞佳园正式建成并投入使用。按照大队工作分工，小区属于他和三个队员的管辖区。随着移民户的陆续装修入住，禁爆的压力越来越大，加之小区的移民户大都来自边远深山区，环保意识不强，燃放鞭炮、烟花严重影响了他人的正常休息。今年，樊吴晔和同事们借助高考、中考期间进行宣传，让禁爆规定人人知晓，同时通过小区物业、原村委会提前获悉谁家何时乔迁，做到提前介入、及时劝诫。对少数屡教不改的移民户采取相应罚款，达到处理一个、警示一片的效果。他还在办公室准备了两台音响设备，录制好了烟花、爆竹燃放声音，免费提供给有需要的乔迁户。如今小区内的乱燃乱放现象得到了有效控制，乔迁户大多选择赠送盆栽花等的清洁、环保方式表达祝贺，新风尚得到移民户的广泛好评。 修水网 www.xiushui.Ｎet 工作之余，樊吴晔和同事们还会开展形式多样的敬老活动。每个月的最后一个星期五，大队都会统一组织前往义宁镇中心敬老院开展“与雷锋精神同行”献爱心活动，帮助大扫除、陪着聊天、组织一些小游戏等，努力让老人们度过开心的一天。除此之外，每个队员还进行“一对一”老人对接帮扶活动。樊吴晔对接的“爷爷”名叫石正兴，是一位孤寡老人，年逾古稀，身体情况不太好，他会不定期前往探望。 “辛苦不要紧。我们最希望得到老百姓的理解与配合，让新区越来越干净、整洁……”樊吴晔在日记里写道，他不善表达，最开心的事就是夜晚时分，静静地坐在电脑前敲出一天的感悟，记录着生活，记录着新区成长。 |
